はじめに
2026年は忙しいのか、ほとんど記録を残せていませんが、お盆休みで時間があるので、ここまでの振り返りをしておこうと思います。
2026年の目標
ブログに記録し忘れていましたが、2026年度というか、2028年度までの中期計画的な形で2026年度も計画自体はまとめていました。
こんな感じです。
家庭
目標
- 日々のオペレーションのリスクを下げて、余裕を持って回せている状態
- 家族として過ごす時間を増やし、向き合い、対話を重ねることで、特に娘の情緒的な安定性を強化し、さまざまなアクティビティに積極的に取り組めるような状態を獲得する
アクションプラン
- 4月以降は、妻が訓練所から戻れる予定ではあるが、家庭のオペレーションリスクを減らすために、自分の家事・育児関与度合いは必要以上に下げず、今の状態を維持、もしくは、ジムへの時間を捻出する程度に抑える
- 家族で実施するアクティビティや美香の希望を組み入れたアクティビティを増やし、娘が家庭は自分のセキュアベースだということを認知し、心穏やかに過ごせるようにする。例えば、娘の希望に沿った家族旅行の企画など
個人
目標
- 健康的な状態（BMI：22.5、Weight：80kg、BodyFat：15%）を維持する
アクションプラン
- 週2回以上の定期定期な運動
2回/週はOTへ行木、1回/週はウォーキングもしくはランニングをする - 摂取カロリーを意識した食生活
アプリを利用した摂取カロリーの概算値を毎日計測するのとあわせ、朝食のプロテインを再開し、空腹はお茶と豆腐で埋める
仕事
目標
- ITDDをQA以外の支援なく、メンバーを集めて自力で推進できるようになっている
- ITDD以外の領域でも自分の専門性を獲得するために、提示されるオポチュニティには積極的に関与していく
- FY27のKPIを100％達成している状態
アクションプラン
- これまでの案件を振り返り、ITDDの要点をまとめた情報を整理し、メンバーに説明できるようにする
- ITDD実施にあたっての想定論点、検討ポイントを整理し、報告までの段取りを組み、共有することで上位者が安心して見ていられる状況を構築する
- ITDD以外のオポチュニティでは、段取り力、ストーリーボード作りを強化し、コンサルタントととしての基礎力を強化する
2026年8月中旬時点での振り返り
家庭
引き続き、なんとか仕事との折り合いをつけならが、継続的に妻が不在の時の家庭を十分に回せている状態を維持できている。
当初は、妻が毎日の通勤から解放される予定であったものの、目論見が外れ現時点で引き続き継続的に通勤している。当初の予定通り自分自身の家庭への関与は減らさない計画としたことで、結果過程の運営をリスクに晒すこともなく、狙った通りの状態になっている。
また、子供も母親がいない時間が多いことに多少なりとも慣れてきたこともあり、娘の情緒的な安定も獲得できたと思う。
娘に関しては、2026年から新たにサッカークラブに通い毎週練習に精を出すようになったのも、心と体のバランスを取るためにも良かったのかもしれないと個人的には思っている。
息子に関しては、4歳になり色々とできることが増えてきた。また、特に感心することは、周りのお友達に気を遣って、その子が必要としていることを先回りして率先して支援してあげられることだろうか。
園でもお友達が必要とするものをさっと持ってきてあげたり、知人宅に遊びに行っても自分より小さな子に椅子を差し出してあげたり、とても気が付く優しい子に仕上がってきています。
二人とも家では大いに喧嘩しますし、わがまま放題ですが、外ではとても紳士・淑女といった感じでみんなに好かれています。
個人
年明けから、一次停滞していたOrange Theoryでのワークアウトを再開しました。4回/月を目標に実施していますが、最近（5月ぐらいから）は色々とペースがつかめてきたこともあり、5−6回/月ぐらいはジムに行けるようになりました。また、ジムに行かない日は1時間/回のウォーキングをやったりとそこそこ運動習慣を回復してこられたかなと思います。
一方で、同じく年明けぐらいから朝食のプロテインを開始し、かれこれ半年以上継続しています。
これらアクションの結果として、最近は体重：82−83Kg、体脂肪率：17-18%、BMI：24％前後といった感じになっています。この先は、体重もさることながら、体脂肪率を15−16%程度で安定させたいなと思っています。
これを実現するには、体脂肪量で3kg程度減量する必要があり、おそらく体重で4−5kgぐらい落とせば目標値にちょうど達すると思います。筋肉を落として貧相な身体にはしたくないので、基本的にジムでのワークアウトは継続して筋力は維持〜上半身に限り増量しつつ、ラン・ウォーキングの機会を増やして脂肪燃焼を狙おうと思います。
できれば、11月あたりをターゲットにトレランのレースに参加してこの先のモチベーション維持に使えればなと思います。
仕事
仕事に関しては、3月ごろまでのITDD祭りも終わり、現在はPMIをInfra Team Leadとして実施しています。PMIといえども、領域がIT Infraなので、ほぼITプロジェクトのPM支援として動いています。
色々と思うところはあるのですが、一番面白いというか、興味深いなと思うのは、これまではあまりやってこなかった、ビジネス側チームとの要件定義が主な業務領域になっているとい点でしょうか。
SIをやっていた頃は、主にアプリがインフラの要件も含めて利用者側と要件定義を行っていたのですが、これが、SIの外に出るとインフラの要件はインフラでビジネスと調整しないとならないという点でしょうか。とても興味深いです。
また、仕事のペースができてきたり、生活のペースができてきたので時間があるとコンサル関連の書籍などを読んでいるのですが、割と意外なのが、論点、イシューなどそれっぽい言葉はあれども、結局前職で意識していたことと大きく変わらないという点。
一方で、新しい学びというか、コンサル的所作だなと思うのが、論点設定、仮説構築、仮説検証、仮説更新というか、そういうやつです。ITの頃は、得られるデータを漏れなく全部取得してそこから正しい回答を導くアプローチが主流だったと思いますが、コンサルの仕事はそうではない。
今あるデータから、仮説を設定し、それを検証するために必要な情報を定義し、それを撮りに行く。仮説が支持されるか棄却されるを検証し、仮説を強化する。といった形で、基本的にどの業務もこのアプローチにはめられていると思います。
今時点の自己評価だと、まだこの仮説検証のアプローチを十分うまくは回せていないと思うので、残り数ヶ月の期間を使って、論点整理・設定、仮説構築、検証をうまくできるようになども繰り返し取り組みたいと思います。
まとめ
- 今年の目標と現時点での達成度を振り返りました
- 家庭、個人、仕事といくつかの軸で設定した目標も、中間地点をちょっと過ぎた状態としてはそこそこ達成されているかなという評価
- 残りの期間は、コンサルタントとしての基礎力向上を意識して時間を使えればいいかなと思います